O código do aprendizado: 12 máximas para desbloquear suas habilidades e atingir seu melhor em qualquer campo

Scott H. Young, autor do best-seller Ultra-aprendizado,  oferece doze máximas para aprimorar o modo como você aprende  – esteja você se preparando para um exame, assumindo novas  responsabilidades no trabalho ou apenas interessado em adqu irir  mais autoridade em assuntos de seu interesse. A vida gira em torno da aprendizagem  – na escola, no trabalho e  mesmo naquilo que fazemos por diversão.  No entanto, aprender é algo, muitas  vezes, misterioso. Podemos passar   horas na biblioteca, mas ainda assim  nos sairmos mal em um teste, décadas  dirigindo um carro, digitando em um  computador ou acertando uma bola de  tênis sem nunca nos tornamos bons  nessas atividades. E tudo isso pode ser   resultado da maneira como aprendemos.  Aqui, Young defende que o aprendizado  está ancorado em três fatores: Parte I – Observar: Grande parte do  que sabemos vem de outras pessoas. A  facilidade de aprender com os outros  d etermina, em grande medida, a rapidez  com que vamos nos aprimorar. Parte II – Fazer: O domínio requer  prática. Mas não é qualquer prática  que funciona. Nosso cérebro é uma  máquina fantástica que economiza esforço,  o que pode ser uma tremenda  vantagem ou uma maldição. Parte III – Receber feedback: O progresso  requer ajuste constante. Não  apenas a correção em vermelho do  professor, mas também os resultados  de experiências práticas. Usando pesquisa s e  exemplos da vida real, Young divide  esses elementos em doze máximas simples,  mostrando como qualquer pessoa  pode usar esses insights para melhorar  seu desempenho, desenvolver novos conhecimentos  e vivenciar o crescim ento  pessoal e profissional.